GESTÃO E CÁLCULO DA FOLHA DE PAGAMENTO
Elaboração e Gestão da Folha de Pagamento dos empregados bem como dos sócios (pró labore), conforme de legislação vigente; admissão, cálculo de rescisão e férias, manutenção dos registros de empregados e serviços correlatos; guias para recolhimento dos encargos sociais e tributos afins; E-SOCIAL; EFD-Reinf; DCTWeb; assessoria em todas as rotinas trabalhistas.
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL
Divulgação da vaga; análise e triagem de currículos; entrevista; avaliação psicológica; síntese inerente ao processo seletivo do candidato; encaminhamento dos aprovados para entrevistas na empresa; direcionamento dos aprovados para admissão.
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS E DEPARTAMENTO PESSOAL
Desenvolvimento de planos de carreira; Avaliação de desempenho; Desenvolvimento e motivação de equipes; Cargos e Salários; Gestão da CCT; Gestão de Benefícios; Atendimento aos colaboradores; Controle de férias; Processos demissionais e admissionais.
